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企业文化建设成功的关键因素（中高层管理团队建设）企业文化90天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化建设关键因素中高层管理培训企业文化培训
企业文化建设成功的关键因素高层管理者的大力推进（推动力）全员的认同与积极参与（拉动力）公司发展思路清晰，战略方向明确理念提炼到位，得到员工高度认同把文化进一步落实在各项规章制度上开展各种各样的内部活动，研讨传播公司文化不断总结优秀事迹，通过树标杆推动文化建设 ...
企业文化咨询机构特点（中高层管理团队建设）企业文化91天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化咨询中高层管理培训企业文化培训
企业文化咨询机构特点专业咨询公司：主要负责企业的精神层面及制度层面的建设，出具企业文化建设实施方案广告策划公司：主要负责企业文化的形象建设方面，如CIS手册、LOGO、公司简介等策划。综合性的公司：负责以上两项业务。企业文化培训机构：一类通过系统的课程设计辅以协助推...
企业文化建设成功的关键因素（中高层管理团队建设）企业文化92天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化建设关键因素中高层管理培训企业文化培训
企业文化建设成功的关键因素高层管理者的大力推进（推动力）全员的认同与积极参与（拉动力）公司发展思路清晰，战略方向明确理念提炼到位，得到员工高度认同把文化进一步落实在各项规章制度上开展各种各样的内部活动，研讨传播公司文化不断总结优秀事迹，通过树标杆推动文化建设 ...
企业文化建设的基本理念（中高层管理团队建设）企业文化92天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化体系基本因素企业文化建设中高层管理培训企业文化培
企业文化建设的基本理念企业文化不是结果，是过程企业文化不是目标，是手段（是用价值观来创造价值）企业文化不是最新的管理发现，是一种客观存在企业文化不是培养员工的“主人翁”意识，是一种以团队分工建立起来的秩序企业文化不是民主运动，是来源于企业...
企业文化建设常见误区（中高层管理团队建设）企业文化92天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化建设常见误区中高层管理培训企业文化培训
企业文化建设常见误区 1、以为CI就是企业文化，找广告公司的人员设计CI，CI中体现的理念活意识让员工感觉不到力量，企业如果从CI开始进行企业文化建设，其成效一般都是不理想的； 2、以为文艺活动就是企业文化，文艺活动只是企业文化中的一个方面； 3、以为企业文化工作就是企业宣...
企业文化项目建设基本原则（中高层管理团队建设）企业文化92天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化项目项目建设基本原则中高层管理培训企业文化培训
企业文化项目建设基本原则肯定企业成功历史继承性企业文化与时俱进富有战略前瞻性企业文化开放包容进取独特管理企业文化有助于和谐增强凝聚力企业文化基于提升企业绩效财富企业文化提高品牌信仰的竞争性企业文化科学完整规范的系统性企业文化全程沟通培训的共识性企业文化&nb...
企业文化项目建设基本原则（中高层管理团队建设）企业文化93天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：企业文化项目项目建设基本原则中高层管理培训企业文化培训
企业文化项目建设基本原则肯定企业成功历史继承性企业文化与时俱进富有战略前瞻性企业文化开放包容进取独特管理企业文化有助于和谐增强凝聚力企业文化基于提升企业绩效财富企业文化提高品牌信仰的竞争性企业文化科学完整规范的系统性企业文化全程沟通培训的共识性企业文化&nb...
商务谈判常用的技巧（中高层管理团队建设培训）103天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：商务谈判常用的技巧中高层管理培训管理团队建设
商务谈判常用的技巧（一）冒险法（二）制造竞争法（三）“合法”法（四）坚持法（五）权力有限法（六）利用专家法说明：以上内容摘自共图咨询《商务谈判技巧系列》培训讲义，详情备索。关键字：商务谈判常用的技巧商务谈判常用的技巧--...
商务谈判常用的技巧（中高层管理团队建设培训）103天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：商务谈判常用的技巧中高层管理培训管理团队建设
商务谈判常用的技巧（一）冒险法（二）制造竞争法（三）“合法”法（四）坚持法（五）权力有限法（六）利用专家法说明：以上内容摘自共图咨询《商务谈判技巧系列》培训讲义，详情备索。关键字：商务谈判常用的技巧商务谈...
商务谈判特征（中高层管理团队建设培训）103天前

作者：共图咨询－企业内训专家　标签：商务谈判特征中高层管理培训管理团队建设
商务谈判特征商务谈判一般是以价格为核心进行的商务谈判是一个过程商务谈判是双方“合作”与“冲突”的对立统一商务谈判最后利益的确定，取决于谈判双方的实力、客观形势、谈判策略技巧的运用商务谈判双方具有一定的利益界限，如果无...