“薪酬制度”相关日志

• 

  96.5%公众对工资不满 垄断业工资是平均值5倍12天前

  作者：萧峰潇大侠　标签： 薪酬  垄断行业  工资  收入分配  薪酬制度 

        漫画制作：谢正军，来自CFP，版权作品，请勿转载 《中国改革》调查：收入差距到底有多大？ 我国收入差距被低估 灰色收入是差距过大主因 发改委报告称政府调节收入不力 收入差距扩大 薪酬的“政治” 近期来，垄断行...

• 

  深圳拟允许导游加收“小费” 创全国先例18天前

  作者：绿叶　标签： 导游  深圳  薪酬制度  旅游  旅行社 

      据深圳文体旅游局党组书记李小甘介绍，深圳导游薪酬制度改革试行方案将于今年底前出台，未来专职导游的收入将由“基本工资＋导游服务费＋出团补贴”构成，将借鉴国外做法设立导游服务费，但规定由游客自愿支付，目的是通过提高导游的待遇来杜绝导...

• 

  金融高管限薪不能背离改革取向21天前

  作者：张吉光：我行我思　标签： 金融  薪酬  薪酬制度  改革  高管 

        金融高管限薪不能背离改革取向 张吉光   日前，一则关于银监会正在起草商业银行限薪令的报道引起人们的关注和热议。虽然银监会出面予以否认，但笔者相信这绝非空穴来风。饱受金融危机之害的西方各国深刻认识到金融业不科学的薪酬体系所带来...

• 

  行政管理人员薪酬管理制度34天前

  作者：商务区网　标签： 薪酬管理  薪酬制度 

        文章来源：www.35qu.com 一、　总　　　　　则第一条　　为全面创新公司引人、用人、选人、留人机制，建立科学、规范的薪酬管理体系，做到能够基本体现各岗位及从业人员对于企业利润最终形成的相对价值，参照《劳动法》和有关法律法规，制定本...

• 

  薪点制薪酬如何操作？42天前

  作者：华恒智信咨询　标签： 薪点制  薪酬制度 

    在金融危机的大背景下，减薪成为许多企业不得已的选择，然而薪酬具有刚性的特点，即一旦减薪，员工很难接受，并且还可能导致忠诚度减低，可见建立弹性的薪酬体系不失为企业一个好的选择。华恒智信认为薪点制能够拓展薪酬的弹性，不仅与个体绩效挂钩，更主要的是与企业的整体绩效挂钩。薪点制保证了...

• 

  陈晓锐:薪酬制度改革，牵一发而动全身！ 97天前

  作者：陈晓锐　标签： 薪酬制度  改革  规范  薪酬  职工工资 

  陈晓锐:薪酬制度改革 牵一发而动全身！文章源自：http://club.591hx.com/live/online_1.asp 华讯财经第一现场     人力资源和社会保障部副部长胡晓义出席新闻发布会，回应了央企高管薪酬管理办法有关问题。他表示，国有企业负责人薪酬规范...

• 

  央企高管薪酬管理指导意见近期将公布实施107天前

  作者：wohaoxiannio　标签： 薪酬制度 

  合作伙伴 ： 办公家具 上海办公家具 办公椅 办公桌 办公屏风 培训椅 办公桌 会议桌 会议椅 办公椅 大班台 培训桌     人力资源社会保障部新闻发言人尹成基24日说,进一步规范中央企业负责人薪酬管理指导意见的研究起草工作已基本完成,将于近期公布实施。　　...

• 

  <收藏>小费文化的管理意义 138天前

  作者：qq942pp　标签： Tips  小费  服务人员  薪酬制度  工作积极性 

  来源：畅享网 原文链接：http://knet.vsharing.com/EDMShowArticle.aspx?id=1454153&sid=5CAB4F276C12B2621267FE87EDE67520     二十多年来，我一直在全球各地从事谘询与训练...

• 

  国企高管薪酬：适应国情还是追随国际？174天前

  作者：周俊生的股票驿站　标签： 国企  薪酬  高管  傅成玉  薪酬制度 

    国企高管薪酬：适应国情还是追随国际？       国企高管薪酬将有全面的制度约束。日前有报道称，一个针对各类国企高管薪酬进行统一规范的系统制度，已经基本制定完毕并正在征求各方意见，有望在近期由国务院审批通过后出台。据牵头制定有关方案的人力资源和...

• 

  浅谈战略－薪酬之间的关系186天前

  作者：深圳市世捷企业管理咨询有限公司　标签： 战略  薪酬  人才  薪酬制度  企业战略 

  　　在很多企业往往会碰到这样的问题，当企业战略定下来了，职能部门在如何设计本职能的战略去支持公司的战略方面不知道如何下手。另外，对于很多企业来说，公司战略就是市场目标或者是销售订单目标，没有一个详细的互动、协同的整体方案，要求各部门在公司市场目标的指导下，自己制定本职能的战略。在无章可据的情况下，...