“问题员工”相关日志

• 

  “问题员工”管理心得（连载一）37天前

  作者：西点军校企业管理　标签： 问题员工  管理者  职业技能 

  我们将企业员工分为四种：   既合格又合适的员工      管理者青睐的当然是那些既合格又合适的员工，为此往往不惜重金招聘，给以丰厚的福利待遇，委以重任。但是，这种员工毕竟是少数，在公司员工中所占的比例最多只有20%.即使是这少数的既合格又合...

• 

  问题员工是企业管理难题的症结73天前

  作者：商务区网　标签： 问题员工  员工管理 

  文章来源：www.35qu.com 对人的管理之所以成为一个难题，是因为管理者需要面对的员工是具有多种多样个性的。多种多样的个性就必然带来不同的职业态度，不同的处事风格。企业的管理者大多都遇到过以下类型的员工：特别难以相处但是工作业绩特别好；工作缺乏动力，不愿意在下班后多工作一分钟；倚老卖老，经常挑...

• 

  问题员工的表现形式73天前

  作者：商务区网　标签： 问题员工  员工管理 

  文章来源：www.35qu.com 1.用问题员工之长 有的员工虽然属于问题员工，但是他们存在的问题只要加以正面引导，就可以转化为长处加以利用。功高盖主的员工是企业管理者非常头疼的。他们的业绩非常好，但是经常不遵守公司的一些规定；标新立异的员工非常具有创造力，往往会创造出提高工作效率的工作方法，但是...

• 
  

  6月12号乔家学院第47次活动召集贴570天前

  作者：乔家学院　标签： 李颖  问题员工  心理干预  回合酒吧 

  李颖:企业问题员工的心理干预      很认同李颖老师的一句话“人力资源从‘心’开始”。李颖老师一直专注于心理学的研究应用，乔家学院也将会展开一系列心理学在人力资源方面的应用讲座。2008年6月12日周四晚，...

• 

  走近问题员工573天前

  作者：小人物说大话　标签： 问题员工  沟通  教练  绩效 

  虽然通过教练式领导或者其他方式的努力，你可以提高员工个人以及整个组织的绩效。但是有时你可能会碰到这样的情况：团队中一个成员的糟糕表现使得所有人的努力前功尽弃，正所谓“一颗老鼠屎坏了一锅粥”，那么这就是一名问题员工了。“问题”可能表现在很多方面：工作质量...

• 

  企业问题员工的管理988天前

  作者：皮皮的世界　标签： 企业  问题员工  管理 

        一个企业中大概有四种员工，第一种是合格但不合适的员工，第二种是既合格又合适的员工，第三种是合适但不合格的员工，第四种是既不合格又不合适的员工。     就个人认为，对企业而言，应该将重心既合格又合适和合适不合格的员工...