“外企”相关日志
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就业有新机 外企人才需求日渐多元 21天前
- 作者：eeee 标签：
人力资源
外企
公司
人才需求
北京
- 就北京外企人力资源服务有限公司6日发布《中国人力资源服务行业30年发展报告》，对改革开放30多年来中国人力资源服务行业的发展历程进行调查分析。 人才服务机构陡增 人才服务内容扩展 报告指出，1979年我国仅有ＦＥＳＣＯ一家人才服务企业，而截至20...
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去外企面试的八项注意22天前
- 作者：木马之家 标签：
面试
面试官
语气词
八项注意
外企
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一忌迟到失约
迟到和失约是面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感，更会令面试官觉得求职者对这份工作没有热忱，印象分自然大减。守时不但是美德，更是面试时必须做到的事。因此，应提前10至15分钟或准时到达。如因有要事迟到或缺席，一定要尽早打电话通知该公司，...
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关于职业规划23天前
- 作者：碧眼狐狸 标签：
公司
外企
找工作
经理
工作
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我有个有趣的观察，外企公司多的是25-35岁的白领，40岁以上的员工很少，二三十岁的外企员工是意气风发的，但外企公司40岁附近的经理人是很尴尬的。我见过的40岁附近的外企经理人大多在一直跳槽，最后大多跳到民企，比方说，唐骏。外企员工的成功很大程度上是公司的成功，并非个人的成功，西门子的确比国美大，...
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所谓外企23天前
- 作者：冲向自由 标签：
外企
工资
google
- 所谓外企，应该是被大多数中国毕业生们所憧憬的。因为外企代表一种更加优秀的企业环境，更高的薪水，并能造成进不去外企的大学生们艳羡的目光。
可是就算进去了外企又如何？
去微软的，呆一年，走了
去google的，呆两年，走了
去IBM\HP的，呆三年，走了
有的是跳槽，跳到相对较弱的外企，换取相对较高的工...
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我为什么不做医生了？24天前
- 作者：学书未成先习剑，用剑无功再读书 标签：
医学
医生
医院
外企
待遇
- 对于我来说，做医生还是不做医生，曾经是一个问题。在几番反复之后，我终于做出了决定，不做了。原因很多，但经济因素绝对是其中之一。也许有人要说，医生的收入不错呀，看看上海的大医院里，很多医生都开好车，医院的车位都不够了。关于这一点，我想借用陈安对于浙大涂博士事件的一段评论：“而当你要在海外找...
