“人力资源经理”相关日志
-
-
读《专业的善良》有感437天前
- 作者：我怀念的…… 标签：
领导者
有感
友人
管理者
人力资源经理
- 最近一个工作中认识的友人送给我了一本书，友人在明基工作，是他公司的一个牛人自己写的书，名字叫《专业的善良》，编写者是IT牛仔曾文褀。
初看这本书的书名时，不明白书名是什么含义，心里想着善良还分为专业和非专业吗？只知道这本书肯...
-
-
面试一：人力资源经理446天前
- 作者：惠居士 标签：
面试
技巧
人力资源经理
- 前天，一家软件公司通知我去面试，岗位是人力资源经理。通知时间是下午三点，结果到了四点钟才开始面试，一个小时的时间是填表和看杂志，（给面试者提供报刊杂志打发一下时间还是不错的，但是不提倡，呵呵，为什么，因为求职者的时间也是宝贵的！）终于开始面试了，是小组面试，数了...
-
-
感悟HR454天前
- 作者：心在远方 标签：
高尔夫
电梯
天堂
感悟
人力资源经理
- 公司最近重组变更，按照相关的政策，我应该是要到另一家公司的，也许公司觉得我是个“人才”，HR采取了一些措施把我留了下来。
实在话，比较青睐另一公司的“翻倍薪水，减半工作，100%可以按时下...
-
-
新入公司任人力资源经理的心得457天前
- 作者：深圳市人力资源成长协会 标签：
人力资源经理
- 本人在几家公司都空降过人力资源经理，也算有些小心得，在此写来与大家分享一下：
1、首先要了解你的老板，老板给你的支持力度、你的权力、你手上可以动用的资源与人员。如果对你的老板不了解，我想如果按以前在别的公司的模式克隆或照搬，...
-
-
人力资源管理12大注意点502天前
- 作者：追随旭日 标签：
规划
人力资源
人力资源管理
人力资源经理
评估
-
1、人力资源管理必须关注三个衡量标准： 人力资源经理必须视同经营者，把自己的工作用三个标准衡量，一是利润 >利润；二是成本；三是时间。人力资源管理者必须把自己看作是经营者，所以在规划或实施人力资源管理项目时必须关注项目的人力资本、企业经济指标，以成本、利润为中心，视人力资源工作为企业造...
-
-
一个深沉的HR笑话（ＰＳ）685天前
- 作者：妞妞的blog 标签：
天堂
电梯
人力资源
俱乐部
人力资源经理
-
（转）
一天，当一人力资源女经理正在商业区行走时，突然被一辆公共汽车撞倒并不幸死
了。她的灵魂到了天堂，在天堂里，她遇到了PearlyGatesSt.Peter本人。
"欢迎你到天堂来。"St.Peter说，在你做决定之前，我们有一个问题要解决，你
看，是非常奇怪，我们这里从来没有人力资源经理做过...
-
-
人力资源经理的堕落自白书708天前
- 作者：davidxwzhang 标签：
堕落
薪酬
自白书
人力资源经理
人才
- 人力资源经理的堕落自白书
核心提示：都说二十一世纪最缺的就是人才，非也，二十一世纪最缺的是懂得怎么使用人才的庸才！
本人，假招聘，性别由你们猜，那是一个春天，我出生于1979年，今年我担任了可微可软公司的人力资源总监，从此开始腐化堕落，罪行如下：
罪行一：指桑骂槐。
老板埋怨写字楼里职员们...
-
-
-
成功管理的12条制胜法则 551天前
- 作者：凄海泪雨 标签：
规划
人力资源
人力资源管理
人力资源经理
人力
-
1、人力资源管理必须关注三个标准
三个标准简单地说，一是利润；二是成本；三是时间。人力资源管理者必须把自己看作是经营者，所以在规划或实施人力资源管理项目时必须关注项目的财务指标，必须能为企业创造利润，必须能为企业降低成本或控制成本，必须注意时间，讲求时效。
2、任何事都应当先规划再执行...
