“劳动争议”相关日志

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  北京市劳动和社会保障局北京市高级人民法院关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要41天前

  作者：付勇律师的博客　标签： 劳动争议  会议纪要 

       北京市劳动和社会保障局北京市高级人民法院关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要 (09.7.22)     为了及时解决劳动争议案件执法中的疑难问题，促进执法统一，北京市高级人民法院民一庭与北京市劳动和社会保障局仲...

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  劳务关系纠纷维权-北京劳动争议律师43天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 劳动关系  劳动争议  劳务合同  维权  仲裁 

            马华系河南省某村村民，2002年5月，该村与所在市一家国有企业签订“劳务协议书”，为期一年。该协议书约定，在协议期间内，村里派遣包括马华在内的49名务工人员到该国有企业从事装...

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  希望何氏兄弟维权不必耗两年43天前

  作者：北京劳动法专业律师　标签： 最好博客群  曾宪慰律师  维权  农民工  劳动争议 

         本报特约评论员王艳明      四川的何正文兄弟今年3月进京打工，至今被拖欠6个月工资，因无一纸证明劳动关系的合同书，劳动部门认为“这事不好办&rdqu...

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  《高院<关于当前形势下做好劳动争议纠纷案件审判工作的指导意见>的通知》政策解读44天前

  作者：绩效管理专家宋劝其　标签： 劳动争议  上海汽车  裁员  通知  指导意见 

        《最高院<关于当前形势下做好劳动争议纠纷案件审判工作的指导意见>的通知》 ——————政策解读 课程背景： 目前劳动争议案件呈爆炸性增长，08年全市劳动...

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  用人单位制定的规章制度在处理劳动争议时有何意义？47天前

  作者：马波律师　标签： 规章制度  劳动争议  案件  制定  法规 

      规章制度是指用人单位根据劳动纪律的要求依法制定的要求本单位职工有序进行劳动的行为准则。对用人单位制定的规章制度能否作为审理劳动争议案件依据有不同意见。一种意见认为，用人单位制定的规章制度不规范，不统一，不能作为仲裁委、法院审理劳动争议案件的依据；另一种...

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  劳动合同法律顾问为用人单位拟定“录用文书”47天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 劳动合同  律师  用人单位  法律咨询  劳动争议 

       （一）拟定录用文件 1、 录用通知 2、用人单位接收函， 3、 入职登记表 4、新员工试用申请及核定表 （二）编写或修改贵单位劳动合同文本。包括 5、固定期限劳动合同 6、无固定期限劳动合同 7、以完成一定工作任务为期限的劳动合同 8、 集体合同 ...

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  劳动合同法律顾问为用人单位拟定“录用文书”47天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 劳动合同  律师  用人单位  法律咨询  劳动争议 

       （一）拟定录用文件 1、 录用通知 2、用人单位接收函， 3、 入职登记表 4、新员工试用申请及核定表 （二）编写或修改贵单位劳动合同文本。包括 5、固定期限劳动合同 6、无固定期限劳动合同 7、以完成一定工作任务为期限的劳动合同 8、 集体合同 9...

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  劳动法专业律师 劳动争议幕后指导47天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 律师  咨询  劳动争议  法律咨询  仲裁诉讼 

       【服务背景】     劳动法专业律师利用处理劳动争议的经验与智慧，对将参加或正参加劳动争议仲裁诉讼当事人提供幕后法律指导。对于想解决劳动争议的用人单位和劳动者来说，劳动争议幕后指导业务有着三大特殊优势： （1）客户不愿律师出面或者...

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  企业劳动管理专项法律顾问服务47天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 劳动管理  公司律师  劳动争议  人力资源  法律咨询 

       【服务背景】 融洽的劳资关系能提升企业的竞争能力，但许多企业缺乏劳动法律指导，处理劳资关系时往往不能较好地兼顾企业与员工双方的利益，导致劳资纠纷不断；另外，外商投资企业对中国劳动人事法律法规不甚了解，国有企业改革转制、转产停产中诸如职工下岗、待业...

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  企业劳动争议律师法律服务指导47天前

  作者：北京劳动仲裁律师　标签： 劳动争议  律师  法律服务  用人单位  风险预防 

       作为劳动法专业律师，我们致力于为面临劳动纠纷的用人单位和劳动者提供专业化的法律服务。但由于种种原因，有的用人单位或劳动者不能与律师建立委托代理关系，这其中主要是律师费用的原因或由于案件是外地原因，因为有的劳动纠纷案件涉及标的较小，律师对这种案件很难能...