“经济补偿”相关日志
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试用期延长后的辞退怎么补偿？224天前
- 作者：又新弄 标签：
劳动法
经济补偿
- 单位是否可以要求延长试用期？ 《劳动合同法》对试用期有这样的限制：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得...
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合同工资比实际工资低很多怎么办？241天前
- 作者：就要前程无忧 标签：
劳动合同
薪资
经济补偿
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网友sile的困惑：
我之前被一家公司的录用，薪资谈好了。但是在签合同的时候合同上的却给我降了很多（商议好的一半都不到），他们解释说公司为了避税，另外再签一个薪资协议（好像是公司内部的），大家碰到这种情况怎么办？还有我觉得避税应该是我的问题，为什么要公司来操作呢？
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试用期半年不签转正合同怎么办？241天前
- 作者：就要前程无忧 标签：
劳动合同
薪资
经济补偿
试用期
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网友雨林：
我是私人学校的一名老师，与学校签了份半年的试用期合同，合同时间是从2008年8月1日到2009年1月31日，1月份找学校续签合同，学校用借口推迟续签合同，学校寒假过后2009年2月10日左右，学校突然说不与我续签合同，只发我寒假一个月的...
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居民医保进万家244天前
- 作者：西康路东社区劳动保障站 标签：
居民医保
经济补偿
繁忙工作
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今年是我市实行居民医保的第三年，市政府要求把医保送到千家万户，我社区今年工作重点就是把居民医保切实地宣传好、落实好，配备了精干力量，书记、主任带头，医保任务层层落实，做到人人有指标，处处有措施，时时有督促，上下一致齐心努力，让更多的人参加居民医保...
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赔偿金与经济补偿金的区别245天前
- 作者：飞鱼的天空 标签：
劳动合同
赔偿
补偿金
工资
经济补偿
- 赔偿金与经济补偿金的区别如下。 支付补偿金的条件较为简单，强调的是向劳动者倾斜。 相对赔偿来讲，经济补偿的范围较小且不是很精确。其范围小是指其大体上有两种类型。 一是有上限的经济补偿。发生下列情况之一的，企业可根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月的...
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关于经济补偿金的几个问题248天前
- 作者：花自飘零 标签：
经济补偿
劳动合同法
裁员
分段计算
- 前天在某个论坛，看到有位MM发帖子，说刚被老板通知要解除劳动合同，转天要去公司谈判，不知道怎么办，在线求助。现在经济形势不好，失业下岗的人很多，而许多私企公司不按法律办事，直接侵害劳动者的权益的事情也不少，当然，选择劳动仲裁是个办法，不过我觉得作为劳动者，在平时...
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劳动合同到期不续签如何补偿251天前
- 作者：上海劳动法专业律师 标签：
经济补偿
工资
续签
1月
补偿
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劳动合同到期不续签如何补偿
劳动合同到期不续签是经常碰的到问题，关键是是否进行经济补偿，如何补偿，根据我的执业经验总结如下：
一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签，要看具体情况
又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，...
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失业工人讨补偿金遭掌掴 捅杀两高管后跳楼262天前
- 作者：马波律师 标签：
跳楼
经济补偿
工人
报复
工龄
- 昨日中午12时许，在番禺区沙头街银平路嘉衡首饰厂内，一名25岁的男子携带水果刀冲入金信大厦八楼饭堂，接连捅伤两名女高管后逃到楼顶，随后跳楼自杀，两名伤者经抢救无效死亡。有工人称，该男子原是该厂工人，被辞退时厂方给予的经济补偿不全，多次与厂方管理人员交涉无果还被掌...
